Trvalo udržateľný rozvoj je povinnosťou uvedomelých podnikov, nakoľko ako organizácie vytvárajúce ekonomickú hodnotu majú vplyv na spoločenský rozvoj a životné prostredie.
Tento koncept je založený na starostlivosti o ekonomický rast a zároveň o životné prostredie a kvalitu života. Hovorí aj o tom, že mimoriadne dôležitá je sociálna spravodlivosť a kladie veľký dôraz na zodpovednosť podnikov voči okoliu.
Ciele vytýčené v súlade s myšlienkou na trvalo udržateľný rozvoj stanovujú program prebiehajúcej diskusie na národnej a medzinárodnej úrovni. Jazyk trvalo udržateľného rozvoja poskytuje organizáciám na celom svete spoločnú platformu – učí ich komunikovať napriek rozdielom. Ukazuje, ako môžu spoločnosti spoločne čeliť výzvam 21. storočia.
UNITED NATIONS GLOBAL COMPACT (UN Global Compact) je neoddeliteľnou súčasťou systému OSN s ústredím v New Yorku a pôsobí vo viac ako 160 krajinách. Ide o najväčšiu svetovú iniciatívu zahájenú generálnym tajomníkom OSN v roku 2000, združujúcu podniky, ktorých cieľom je prispievať k cieľom trvalo udržateľného rozvoja. Združuje spoločnosti spolupracujúce s OSN, vytvárajúce stratégie a aktivity založené na politikách OSN, najmä na cieľoch trvalo udržateľného rozvoja a tzv. 10 princípov United Nations Global Compact, ktoré sa týkajú štyroch oblastí: ľudských práv, pracovných noriem, ochrany životného prostredia a boja proti korupcii. Pomáha tiež lokálnym spoločnostiam rozvíjať najlepšie obchodné praktiky, získavať a využívať nové možnosti rozvoja.
Jedným z cieľov Skupiny Yawal v roku 2023 je ísť cestou vedúcou k trvalo udržateľnému rozvoju. Spoločnosť sa chce stať súčasťou biznisu, ktorý vyrovnáva príležitosti a buduje vzťahy bez ohľadu na rozdiely, pričom sa chce učiť od najväčších organizácií v Poľsku, ktoré sa už pripojili ku Global Compact.
Rozhodnutie pripojiť sa ku Global Compact sa stalo kľúčovým krokom na ceste k dosiahnutiu cieľa trvalo udržateľného rozvoja v celej Skupine Yawal. Je to príležitosť učiť sa a zároveň prevziať zodpovednosť. Chceme ukázať, že napriek tomu, že klimatická výzva je obrovská, je zvládnuteľná, ak sa staneme súčasťou tohto riešenia. Práve vďaka spolupráci je zvládnutie týchto (z nášho bežného pohľadu obrovských) výziev možné, aby inšpirovalo a ukázalo, ako sa v praxi dá zapojiť na individuálnej aj organizačnej úrovni, – hovorí Karolina Mzyk Callias, CEO Yawal SA.
Skupina Yawal dlhodobo smeruje k environmentálnej neutralite, preto sa v rámci Global Compact zapojila do programu Climate Positive. Program Climate Positive podporuje implementáciu cieľov trvalo udržateľného rozvoja OSN, ako napr. čistá a dostupná energia, inovatívny priemysel a infraštruktúra alebo opatrenia v oblasti klímy.
Organizácia UNITED NATIONS GLOBAL COMPACT ukazuje svojim partnerom, čo je trvalo udržateľný rozvoj a vymedzuje oblasti, v ktorých by sa mali prijať opatrenia na dosiahnutie jeho cieľov; opatrenia na zníženie hladu a chudoby vo svete, zlepšenie kvality života, vzdelávania a potravín, ktoré konzumujeme, opatrenia na posilnenie rodovej rovnosti, zlepšenie hygienických podmienok a zamestnanosti, trvalo udržateľný rozvoj miest a komunít, realizácia myšlienky využívania energie z obnoviteľných zdrojov.
